Pregled po projektu: Implikacije konverzije strukturne u procesnu paradigmu (MB: MZOS-055-0553032-1142)
Pronađeno 118 radova
-
26.Mateljak, Željko; Bilić, IvanaDoes type of organizational structures affect organizational performances? Case study of Croatia // Proceedings of the International Scientific Conference “From Global Crisis to Economic Growth. Which Way to Take?"
Beograd, 2012. str. 925-934 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
27.Buble, Marin; Matić, IvanUtjecaj ostvarivanja funkcija menadžmenta na poslovne performanse malih hrvatskih poduzeća // Financije i menadžment u globalnoj ekonomiji / Božina L., Gonan Božac M., Učkar, D. (ur.).
Pula: Fakultet ekonomije i turizma Dr. Mijo Mirković Sveučilišta Jurja Dobrile u Puli, 2012. str. 147-183 -
28.Matić, IvanOblik organizacijske strukture i programi unapređenja poslovnih procesa // Utjecaj organizacijskih varijabli na uspjeh programa unapređenja poslovnih procesa – Empirijsko istraživanje / Buble, Marin (ur.).
Split: Ekonomski fakultet Sveučilišta u Splitu, 2012. str. 33-47 -
29.Buble, Marin; Matić, IvanPrimjena programa unapređenja poslovnih procesa i njihov utjecaj na poslovne performanse // Utjecaj organizacijskih varijabli na uspjeh programa unapređenja poslovnih procesa – Empirijsko istraživanje / Buble, Marin (ur.).
Split: Ekonomski fakultet Sveučilišta u Splitu, 2012. str. 11-21 -
30.Matić, Ivan; Jukić, VelimirInnovativeness and Business Performances: Empirical Evidence from Bosnia and Herzegovina's Small Sized Firms // The journal of American Academy of Business, Cambridge, 18 (2012), 1; 198-205 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, znanstveni)
-
31.Matić, Ivan; Bulog, IvanaThe Nature of Strategic Decision Making – Exploiting the Role of Managers' Incremental and Radical Learning // Journal of international management studies, 7 (2012), 2; 7-19 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, znanstveni)
-
32.Buble, Marin; Matić, IvanBusiness Processes' Improvement: The Case of Large Croatian Companies // Journal of international management studies, 7 (2012), 1; 138-150 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, znanstveni)
-
33.Matić, Ivan; Juras, AnaThe Complexity of Learning Context in Croatian Manufacturing Companies // The business review, Cambridge, 19 (2012), 2; 337-344 (međunarodna recenzija, članak, znanstveni)
-
34.Matić, IvanMeasuring the Effects of Learning on Business Performances: Proposed Performance Measurement Model // The journal of American Academy of Business, Cambridge, 18 (2012), 1; 278-284 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, znanstveni)
-
35.Talaja, AnitaInnovative capabilities, firm performance and foreign ownership: Empirical analysis of large and medium-sized companies from all industries, // Technology Transfer and Innovation International Conference Proceedings Vol. 1 No. 1 / Karel Chrobok (ur.).
Prag: Academic Publishing Platforms, 2012. str. 22-31 (ostalo, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
36.Talaja, AnitaInvestigating the concept of resource rareness and its connection to company’s performance // Proceedings in Electronic International Interdisciplinary Conference (EIIC2012) / Michal Mokryš, Anton Lieskovský (ur.).
Žilina: EDIS - Publishing Institution of the University of Žilina, 2012. str. 115-120 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
37.Talaja, AnitaLinking resource value to sustainable competitive advantage: investigation of medium and large Croatian companies // Global Business Conference 2012 proceedings – To standardize or not to standardize? / Vlašić, Goran ; Pavičić, Jurica ; Langer, Josef (ur.).
Zagreb: Institut za inovacije, 2012. str. 387-395 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
38.Talaja, AnitaKnowledge and absorptive capability: Are they relevant for achieving above average performance? // Proceedings in Advanced Research in Scientific Areas, The 1st Virtual International Conference / Michal Mokryš ; Anton Lieskovský (ur.).
Žilina: EDIS - Publishing Institution of the University of Žilina, 2012. str. 156-160 (poster, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), ostalo) -
39.Talaja, AnitaUsing multiple group structural equation model for testing differences in absorptive and innovative capabilities between large and medium sized firms // Croatian operational research review, 3 (2012), 1; 321-331 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, znanstveni)
-
40.Talaja, AnitaTesting VRIN framework: resource value and rareness as sources of competitive advantage and above average performance // Management - Journal of Contemporary Management Issues, 17 (2012), 2; 51-64 (podatak o recenziji nije dostupan, prethodno priopćenje, znanstveni)
-
41.Utjecaj organizacijskih varijabli na uspjeh programa unapređenja poslovnih procesa (Empirijsko istraživanje) / Buble, Marin (ur.). Split: Ekonomski fakultet Sveučilišta u Splitu, 2012 (monografija)
-
42.Jadrić, Mario; Ćukušić, MajaMeđuovisnost karakteristika primjene informatičke tehnologije i unapređenja poslovnih procesa // Utjecaj organizacijskih varijabli na uspjeh programa unapređenja poslovnih procesa / Buble, Marin (ur.).
Split: Ekonomski fakultet Sveučilišta u Splitu, 2012. str. 133-142 -
43.Dulčić, Ž.; Alfirević, N.; Gnjidić, V.From Five Competitive Forces to Five Collaborative Forces: Revised View on Industry Structure-firm Interrelationship // Procedia: social & behavioral sciences, 58 (2012), 1077-1084 doi:10.1016/j.sbspro.2012.09.1088 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, znanstveni)
-
44.Alfirević, N.Oblici upravljanja znanjem i unapređenja poslovnih procesa // Utjecaj organizacijskih varijabli na uspjeh programa unapređenja poslovnih procesa (Empirijsko istraživanje) / Buble, M. (ur.).
Split: Ekonomski fakultet Sveučilišta u Splitu, 2012. str. 101-106 -
45.Tadić, IvanaLjudski potencijali za unapređenje poslovnih procesa // Utjecaj organizacijskih varijabli na uspjeh unapređenja poslovnih procesa / Buble, Marin (ur.).
Split: Ekonomski fakultet Sveučilišta u Splitu, 2012. str. 69-89 -
46.Mateljak, ŽeljkoUtjecaj razvijenosti operativnog planirnaja na efektivnost proizvodnog procesa, 2012., doktorska disertacija, Ekonomski fakultet, Split
-
47.Čagalj, Ante; Mateljak, ŽeljkoUloga brodogradnje u nacionalnim ekonomijama // Zbornik radova s XX. simpozija Teorija i praksa brodogradnje
Zagreb, 2012. str. 38-52 (poster, domaća recenzija, cjeloviti rad (in extenso), ostalo) -
48.Menadžment, vođenje i organizacija u XXI. stoljeću: (Dis)kontinuiteti u praksi organizacije i menadžmenta - 1. Interkatedarski znanstveni skup organizacije i menadžmenta s međunarodnim sudjelovanjem, / Buble, Marin ; Cingula, Marijan ; Alfirević, Nikša (ur.). Split : Zagreb: Ekonomski fakultet Sveučilišta u Splitu ; Ekonomski fakultet Sveučilišta u Zagrebu, 2012 (zbornik)
-
49.Buble, MarinTendencije u razvoju menadžmenta 21. stoljeća // Menadžment, vođenje i organizacija u 21. stoljeću: (Dis)kontinuiteti u praksi organizacije i menadžmenta / Buble, Marin ; Cingula, Marijan ; Alfirević Nikša (ur.).
Split : Zagreb: Sveučilište u Splitu - Ekonomski fakultet ; Sveučilište u Zagrebu - Ekonomski fakultet, 2011. str. 1-9 (pozvano predavanje, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
50.Alfirević, N.; Krneta, M.; Hell, M.Empirijsko istraživanje obrazovnih potreba i cjeloživotnog obrazovanja za poduzetništvo hrvatskih poduzetnika početnika // Andragoška profesija i kompetencije stručnjaka u obrazovanju odraslih / Matijević, M. ; Žiljak, T. (ur.).
Zagreb: Agencija za strukovno obrazovanje i obrazovanje odraslih (ASOO), 2011. str. 10-28 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), ostalo)
