Pregled po CROSBI profilu: Ivica Zdrilić (CROSBI Profil: 32029, MBZ: 339431)
Pronađeno 47 radova
-
1.Motivacija u funkciji zadovoljstva zaposlenika u IT industriji, 2023., diplomski rad, diplomski, Odjel za ekonomiju, Zadar
-
2.Nagrađivanje zaposlenika u funkciji povećanja motiviranosti i učinkovitosti poslovanja, 2022., diplomski rad, diplomski, Odjel za ekonomiju, Zadar
-
3.Sustav kompenzacija i njihov utjecaj na motiviranost zaposlenika u javnom i privatnom sektoru, 2022., diplomski rad, diplomski, Odjel za ekonomiju, Zadar
-
4.Utjecaj pandemije COVID-19 na tržište osiguranja, 2022., diplomski rad, diplomski, Odjel za ekonomiju, Zadar
-
5.Utjecaj organizacijske kulture na učinkovitost treninga i performanse zaposlenika malih i srednjih poduzeća, 2022., diplomski rad, diplomski, Odjel za ekonomiju, Zadar
-
6.Utjecaj edukacije na razvoj vještina i performanse zaposlenika u hrvatskom bankarskom sektoru, 2022., diplomski rad, diplomski, Odjel za ekonomiju, Zadar
-
7.Mapping the Sustainable Production and Consumption Literature in South East Europe // Lecture Notes in Networks and Systems, 529 (2022), 129-146 doi:10.1007/978-3-031-17767-5_10 (međunarodna recenzija, članak, znanstveni)
-
8.Postoji li veza između sustava upravljanja kvalitetom ISO 9001 i pokazatelja profitabilnosti u prerađivačkoj industriji? // 23. međunarodni simpozij o kvaliteti, Zbornik radova, Kvaliteta - jučer, danas, sutra / Drljača, Miroslav (ur.).
Zagreb: Hrvatsko društvo menadžera kvalitete, 2022. str. 381-401 doi:1052730/CADI7984 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
9.Utjecaj organizacijske kulture na provođenje organizacijskih promjena, 2022., diplomski rad, diplomski, Odjel za ekonomiju, Zadar
-
10.Uloga korporativnog upravljanja u kreiranju društveno odgovornog poduzeća, 2022., diplomski rad, diplomski, Odjel za ekonomiju, Zadar
-
11.Komunikacija i međuljudski odnosi unutar poduzeća, 2022., diplomski rad, diplomski, Odjel za ekonomiju, Zadar
-
12.Suvremeni trendovi u poduzetništvu. Zadar: Sveučilište u Zadru, 2022 (monografija)
-
13.VZPOSTAVITEV LOKALNEGA TRGA KMETIJ MALEGA OBSEGA SKOZI STRATEGIJO RAZVOJA TURISTIČNIH DESTINACIJ // Agroekologija s primeri agroekoloških praks / Borec, Andreja (ur.).
Maribor: Univerzitetna založba Univerze v Mariboru, 2021. str. 109-125 doi:10.18690/978-961-286-433-0 -
14.UTJECAJ OZNAKA IZVORNOSTI NA POVEĆANJE KVALITETE I PREPOZNATLJIVOSTI LOKALNIH PROIZVODA // 22. međunarodni simpozij o kvaliteti KVALITETA – JUČER, DANAS, SUTRA / 22st International Symposium on Quality QUALITY – YESTERDAY, TODAY, TOMORROW / Drljača, Miroslav (ur.).
Zagreb: Hrvatsko društvo menadžera kvalitete, 2021. str. 241-258 doi:10.52730/JSBS5369 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
15.Sustainable Development of an Island Tourist Destination: Example of the Island of Pag // Academica Turistica Tourism & Innovation Journal – Revija za turizem in inovativnost, 14 (2021), 1; 23-37 doi:10.26493/2335-4194.14.23-37 (međunarodna recenzija, članak, znanstveni)
-
16.Basic characteristics and significance of factor analysis in the process of digitalization of football clubs in the city of Zadar // IMR 2021 : Interdisciplinary Management Research XVII = Interdisziplinäre Managementforschung XVII : Book of Proceedings / Barković, Dražen ; Dernoscheg, Karl-Heinz ; Erceg, Aleksandar ; Glavaš, Jerko ; Pap, Norbert ; Runzheimer, Bodo ; Wentzel, Dirk (ur.).
Osijek: Ekonomski fakultet Sveučilišta Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, 2021. str. 144-162 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
17.ETIS INDICATORS IN SUSTAINABLE TOURIST DESTINATION-EXAMPLE OF THE ISLAND OF PAG // Journal of accounting and management, X (2020), 1; 9-27 (međunarodna recenzija, članak, znanstveni)
-
18.Bank specific determinants of EU banks profitability after 2007 financial crisis // Management, 25 (2020), 1; 89-102 doi:10.30924/mjcmi.25.1.5 (međunarodna recenzija, članak, znanstveni)
-
19.UTJECAJ ORGANIZACIJSKE KULTURE NA POLOŽAJ OSOBA S INVALIDITETOM U PROCESU PRILAGODBE TRŽIŠTU RADA // 21. međunarodni simpozij o kvaliteti KVALITETA – JUČER, DANAS, SUTRA / 21st International Symposium on Quality QUALITY – YESTERDAY, TODAY, TOMORROW / Drljača, Miroslav (ur.).
Zagreb: Hrvatsko društvo menadžera kvalitete, 2020. str. 205-222 doi:10.30657/hdmk.2020.12 (poster, recenziran, cjeloviti rad (in extenso), stručni) -
20.LONGITUDINALNO ISTRAŽIVANJE UTJECAJA POSLOVNE IZVRSNOSTI NA DUGOROČNO POSLOVANJE // 21. međunarodni simpozij o kvaliteti KVALITETA – JUČER, DANAS, SUTRA / 21st International Symposium on Quality QUALITY – YESTERDAY, TODAY, TOMORROW / Drljača, Miroslav (ur.).
Zagreb: Hrvatsko društvo menadžera kvalitete, 2020. str. 147-161 doi:10.30657/hdmk.2020.10 (poster, recenziran, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
21.ATTITUDES AND PREFERENCES OF DIFFERENT CONSUMER GENERATIONS TOWARDS THE INTERNET AND MOBILE BANKING IN THE REPUBLIC OF CROATIA - EMPIRICAL RESEARCH // INTERDISCIPLINARY MANAGEMENT RESEARCH XVI - INTERDISZIPLINÄRE MANAGEMENTFORSCHUNG XVI, Conference Proceedings / Barković, Dražen ; Dernoscheg, Karl-Heinz ; Erceg, Aleksandar ; Glavaš, Jerko ; Pap, Norbert ; Runzheimer, Bodo ; Wentzel, Dirk (ur.).
Opatija: Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Economics in Osijek, Croatia ; Postgraduate doctoral Study Program in Management ; Hochschule Pforzheim University, Germany ; Croatian Academy of Sciences and Arts, 2020. str. 1515-1540 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
22.The Possibility of Using Alternative Currencies in Function of Development of the City of Zadar // MIC 2018: Managing Global Diversities / Suzana, Sedmak ; Suzana, Laporšek ; Matjaž, Nahtigal (ur.).
Koper: Univerza na Primorskem, 2018. str. 159-168 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
23.ULOGA LOKALNIH AKCIJSKIH GRUPA ‒ LAG- OVA U RAZVOJU RURALNOGA TURIZMA – PRIMJER ZADARSKE ŽUPANIJE // 4. međunarodni kongres o ruralnom turizmu - 4th International Rural Tourism Congress - NOVO VRIJEME – VRIJEME ZA RURALNI TURIZAM - NEW ERA – THE ERA OF RURAL TOURISM - ZBORNIK RADOVA - CONGRESS PROCEEDINGS / Smolčić Jurdana, Dora ; Milohnić, Ines (ur.).
Opatija : Zagreb: Sveučilište u Rijeci, Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu ; Hrvatska udruga za turizam i ruralni razvoj, 2018. str. 62-78 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
24.HIGHER EDUCATION INSTITUTIONS IN CROATIA E- LEARNING STRATEGIES // 7. MEĐUNARODNI ZNANSTVENI SIMPOZIJ GOSPODARSTVO ISTOČNE HRVATSKE – VIZIJA I RAZVOJ / 7th INTERNATIONAL SCIENTIFIC SYMPOSIUM ECONOMY OF EASTERN CROATIA – VISION AND GROWTH / Mašek Tonković, Anka (ur.).
Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku Ekonomski fakultet u Osijeku, 2018. str. 432-440 (poster, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
25.INFLUENCE OF THE INCOME TAX RATE REDUCTION ON GDP GROWTH IN THE REPUBLIC OF CROATIA // 9th INTERNATIONAL CONFERENCE “AN ENTERPRISE ODYSSEY: MANAGING CHANGE TO ACHIEVE QUALITY DEVELOPMENT”- Proceedings / Načinović Braje, Ivana ; Jaković, Božidar ; Pavić, Ivana (ur.).
Zagreb: University of Zagreb, Faculty of Economics & Business Zagreb, 2018. str. 129-138 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
26.Sponzorstvo u sportu na primjeru hrvatskih košarkaških klubova // Oeconomica Jadertina, 7 (2017), 2; 51-65 (domaća recenzija, prethodno priopćenje, znanstveni)
-
27.Prepoznatljivost i korištenje oznaka kvalitete i izvornosti u svakodnevnoj uporabi // Oeconomica Jadertina, 7 (2017), 1; 4-15 (podatak o recenziji nije dostupan, prethodno priopćenje, znanstveni)
-
28.INFORMATION COMMUNICATION SYSTEM EFFECTIVENESS AND ITS INFLUENCE TO BUSINESS PROCESSES IN LARGE SLAVONIAN ENTERPRISES // 6. MEĐUNARODNI ZNANSTVENI SIMPOZIJ GOSPODARSTVO ISTOČNE HRVATSKE – VIZIJA I RAZVOJ / 6th INTERNATIONAL SCIENTIFIC SYMPOSIUM ECONOMY OF EASTERN CROATIA – VISION AND GROWTH / Mašek Tonković, Anka (ur.).
Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku Ekonomski fakultet u Osijeku, 2017. str. 957-964 (poster, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
29.Web Site - One of the Key Tools of CRM System in Local Government Units // CRODMA - Hrvatska udruga za digitalni i interaktivni marketing - 1st Croatian Direkt Marketing Association Conference (1st CRODMA Conference 2016) - book of papers - Theme: Integrated Marketing - Challenges of Big Data Technology
Varaždin: CRODMA - Hrvatska udruga za digitalni i interaktivni marketing - Croatian Direct Marketing Association, 2016. str. 189-200 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
30.Business Excellence as a success factor for the performance of large croatian enterprises // Management : journal of contemporary management issues, 21 (2016), 1; 145-162 (međunarodna recenzija, članak, znanstveni)
-
31.Comparative Analysis of large Slavonian Companies' Competitiveness in Relation to the Rest of Croatia and Region // 5. Međunarodni znansveni simpozij "Gospodarstvo Istočne Hrvatske - vizija i razvoj" - 5th International Scientific Symposium Economy of Eastern Croatia - Vision and Growth" - Conference Proceedings / Mašek Tonković, Anka (ur.).
Osijek: Ekonomski fakultet Sveučilišta Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, 2016. str. 922-930 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
32.Poslovna komunikacija i informacijska tehnologija u suvremenim poduzećima, 2015., diplomski rad, preddiplomski, Odjel za ekonomiju, Zadar
-
33.Competitive advantages of ICT in large enterprises modern business // Proceedings of the 2nd International Conference on Advances in Social Science, Management and Human Behaviour (SMHB) / - (ur.).
Zürich: Institute of Research Engineers and Doctors, 2014. str. 1-4 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
34.Komunikacijska izvrsnost u e-obrazovnom sustavu // Oeconomica Jadertina, 3 (2013), 2; 63-73 (podatak o recenziji nije dostupan, pregledni rad, znanstveni)
-
35.Utjecaj modela poslovne izvrsnosti na konkurentsku prednost hrvatskih poduzeća, 2013., doktorska disertacija, Ekonomski fakultet, Osijek
-
36.Resistance to change in educational process adaptation. // INTERDISCIPLINARY MANAGEMENT RESEARCH VIII / Barković, Dražen et..al. (ur.).
Osijek: Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Economics in Osijek, Croatia, Postgraduate Studies “Management”, Hochschule Pforzheim University, 2012. str. 255-262 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
37.Employee training as investment in sustainable growth of the company // International journal of arts & sciences, 4 (2011), 7; 173-182 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, znanstveni)
-
38.Human resources management in heterogeneous industries (business cases in the banking, tourism and security services) // Interdisciplinary Management Research VII / Bacher, Urban ; Barković, Dražen ; Dernoscheg, Karl-Heinz ; Lamza-Maronić, Maja ; Matić, Branko ; Pap, Morbert ; Runzheimer, Bodo (ur.).
Osijek: Ekonomski fakultet Sveučilišta Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, 2011. str. 315-325 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
39.Components of Social Networking as Part of Corporate Information System // 34th international convention on information and communication tecnology, electronics and microelectronics - MIPRO ; Computers in Education - CE / Čičin-Šain, M. ; Uroda, I. ; Turčić-Prstačić, I. ; Sluganović, I. (ur.).
Zagreb: roatian Society for information and communication tecnology, electronics and microelectronics - MIPRO, 2011. str. 263-267 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
40.TQM as a Model for E-learning System Improvement // Future Organization - Proceedings of the 30 International Conference on Organizational Science Development / Ferjan, M. ; Pucihar, A. ; Kljajić-Borštnar, M. (ur.).
Portorož: Moderna organizacija v okviru Univerze v Mariboru - Fakultete za organizacijske vede, 2011. str. 688-695 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
41.The influence of applying the TQM principle on the business results of big croatian companies // Interdisciplinary Management Research VI / Dražen Barković et al. (ur.).
Osijek: J.J.Strossmayer University of Osijek, Faculty of Economics in Osijek, Postgraduate study Management, Hochschule Pforzheim University, 2010. str. 286-296 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
42.Challenges and Opportunities of Introducing e-Learning System // Computers in Education - CE / Čičin - Šain M. ; Uroda, I. ; Turčić - Prstačić, I. ; Sluganović, I. (ur.).
Zagreb: Hrvatska udruga za informacijsku i komunikacijsku tehnologiju, elektroniku i mikroelektroniku - MIPRO, 2010. str. 317-322 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
43.Utjecaj globalizacije na promjene u načinu poslovanja i organizacijskoj kulturi // Ekonomski vjesnik : časopis Ekonomskog fakulteta u Osijeku, 23 (2010), 2; 503-513 (recenziran, članak, stručni)
-
44.Effects of e-business between public and private sector based on the simulation of implementing e-Invoice // Proceedings of the 21st Central European Conference on Information and Intelligent Systems (CECIIS 2010) / Aurer, Boris ; Bača, Miroslav ; Schatten, Markus (ed) (ur.).
Varaždin: Fakultet organizacije i informatike Sveučilišta u Zagrebu, 2010. str. 263-269 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
45.Reinženjering hrvatskih banaka: nova organizacija za novo stoljeće // Slobodno poduzetništvo : časopis za promicanje poduzetništva i tržišnog gospodarstva, 8 (2001), 23/24; 17-27 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, stručni)
-
46.Possibilities for Application of TQM in improving organization of Large trade Enterprises in transition : the Case of Croatia // Fourth International Conference on Enterprise in Transition : proceedings - full papers / Goić, S. (ur.).
Split: Ekonomski fakultet Sveučilišta u Zagrebu, 2001. str. 43-45 (predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni) -
47.Mogućnost primjene TQM-a u unaprjeđenju organizacije velikih hrvatskih poduzeća, 2000., magistarski rad, Ekonomski fakultet, Zagreb
