Pregled bibliografske jedinice broj: 969389
Izuzeci od apsolutne slobode sklapanja ugovora o radu
Izuzeci od apsolutne slobode sklapanja ugovora o radu // Radno pravo, 13 (2016), 7-8; 29-40 (domaća recenzija, članak, stručni)
CROSBI ID: 969389 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Izuzeci od apsolutne slobode sklapanja ugovora o radu
(Exceptions to the absolute freedom to conclude a labor contract)
Autori
Zlatović, Dragan
Izvornik
Radno pravo (1845-1500) 13
(2016), 7-8;
29-40
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u časopisima, članak, stručni
Ključne riječi
sloboda rada, pravo na rad, prednost pri zapošljavanju, ugovor o radu, poslodavac, zaposlenik
(freedom of work, right to work, preference in employment, employment contract, employer, employee)
Sažetak
U nastavku, autor navodi izuzetke od načelne slobode slobodnog izbora zaposlenja odnosno zaposlenika, a koji se odnose na obvezu davanja prednosti određenim kategorijama kandidata pri zapošljavanju, na zabranu natjecanja radnika s poslodavcem, te na prava državnih dužnosnika po prestanku njihove dužnosti. Sloboda rada i pravo na rad temeljne su civilizacijske, ustavne i radnopravne kategorije koje načelno svakome pružaju mogućnost slobodnog izbora zaposlenja (na strani radnika) odnosno slobodnog izbora zaposlenika (na strani poslodavca). Međutim, u važećim pravnim propisima propisane su brojne iznimke koje ukazuju da apsolutne slobode u izboru zaposlenja odnosno zaposlenika nema, kako na strani radnika u pogledu pune slobode kod biranja zaposlenja, tako i na strani poslodavca u pogledu slobodnog izbora radnika
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Pravo
