Naslov
Otpornost probacijskih službenika
(Resilience of probation officers)

Autori
Cvek, Tihana

Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Ocjenski radovi, diplomski rad, diplomski

Fakultet
Edukacijsko-rehabilitacijski fakultet

Mjesto
Zagreb

Datum
12.09

Godina
2018

Stranica
45

Mentor
Kovčo Vukadin, Irma

Ključne riječi
otpornost, razvoj otpornosti, probacijski sluţbenici, probacija, sindrom sagorijevanja
(resilience, resilience development, probation officers, probation, burnout syndrom)

Sažetak
Posao probacijskog sluţbenika smatra se zahtjevnim, iscrpljujućim poslom te vaţnim za odrţavanje sigurnosti zajednice i smanjenje stope povratništva. Dokazano je da probacija s pravovremenim intervencijama, pravim intenzitetom i osobnim dodirom, moţe uvelike pomoći osuĎeniku, zato su nam potrebni otporni stručnjaci koji će, unatoč zahtjevima i izazovima, biti sposobni i voljni pomoći osuĎenicima da naprave promjenu u svom ţivotu. Temeljni cilj ovog diplomskog rada je analizirati aktualne spoznaje o otpornosti probacijskih sluţbenika te detaljnije analizirati otpornost sluţbenika u probacijskim uredima u Hrvatskoj. Tijekom svibnja i lipnja 2018. godine provedeno je online istraţivanje u kojem je sudjelovalo 63 zaposlenika probacijskih ureda. Ciljevi istraţivanja bili su utvrĎivanje postojanja razlika u otpornosti izmeĎu muškaraca i ţena, povezanosti otpornosti i dobi te povezanosti otpornosti i zadovoljstva ţivotom, zadovoljstva poslom, samoučinkovitošću, stresom na poslu i podrškom kolega. Rezultati istraţivanja pokazali su da ne postoje razlike u otpornosti sluţbenika probacijskih ureda s obzirom na dob i spol te je najveća povezanost primijećena kod otpornosti i zadovoljstva osjećajem sigurnosti, samoučinkovitosti, zadovoljstva zdravljem i pripadnošću okolini, dok sa ostalim ispitivanim varijablama (ukupno zadovoljstvo ţivotom, zadovoljstvo ţivotnim standardom, zadovoljstvo postignućem u ţivotu, zadovoljstvo odnosima s bliţnjima, zadovoljstvo osjećajem sigurnosti u budućnosti, stres na poslu, podrška kolega, zadovoljstvo poslom) nije utvrĎena statistički značajna razlika.

Izvorni jezik
Hrvatski

Znanstvena područja
Edukacijsko-rehabilitacijske znanosti

POVEZANOST RADA