Pregled bibliografske jedinice broj: 926948
PRILAGODBA JAVNIH USLUGA HRVATSKOG ZAVODA ZA ZAPOŠLJAVANJE POTREBAMA KORISNIKA KORIŠTENJEM EU FONDOVA
PRILAGODBA JAVNIH USLUGA HRVATSKOG ZAVODA ZA ZAPOŠLJAVANJE POTREBAMA KORISNIKA KORIŠTENJEM EU FONDOVA // 6th INTERNATIONAL CONFERENCE „DEVELOPMENT OF PUBLIC ADMINISTRATION“
Vukovar, 2016. str. 182-196 (predavanje, domaća recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni)
CROSBI ID: 926948 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
PRILAGODBA JAVNIH USLUGA HRVATSKOG ZAVODA ZA ZAPOŠLJAVANJE POTREBAMA KORISNIKA KORIŠTENJEM EU FONDOVA
(ADAPTATION PUBLIC SERVICES OF CROATIAN EMPLOYMENT SERVICE TO USER NEEDS FINANCED THROUGH EU FUNDS)
Autori
Kolar, Jasna ; Ivanković, Darija ; Sudarić, Željko
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u zbornicima skupova, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni
Izvornik
6th INTERNATIONAL CONFERENCE „DEVELOPMENT OF PUBLIC ADMINISTRATION“
/ - Vukovar, 2016, 182-196
ISBN
978-953-7734-15-2
Skup
Međunarodna konferencija "Razvoj javne uprave"
Mjesto i datum
Vukovar, Hrvatska, 03.-04. lipnja
Vrsta sudjelovanja
Predavanje
Vrsta recenzije
Domaća recenzija
Ključne riječi
javne usluge, vještine upravljanja karijerom, nezaposlenost, klubovi za zapošljavanje, EU fondovi
(public services, career management skills, unemployment, job clubs, EU funds)
Sažetak
Uvođenjem inovativnih i visoko kvalitetnih individualiziranih usluga u svoj rad Hrvatski zavod za zapošljavanje (Zavod) želi nezaposlenim osobama pružiti mogućnost brze prilagodbe za promjene na tržištu rada i stjecanje novih kompetencija. Europska komisija je u svom izviješću za Hrvatsku naglasila potrebu za ulaganjem dodatnog napora u pogledu boljeg usklađivanja vještina i obrazovanja s potrebama na tržištu rada. Dostupnost sredstava iz EU fondova omogućava financiranje povećanja opsega, kvalitete i prilagodljivosti pojedinih usluga prema korisnicima. Stoga Zavodi, u suradnji s partnerima na svojim lokalnim tržištima rada, kroz provedbu pilot projekata, imaju ključnu ulogu u rješavanju problema nezaposlenosti i kreiranju novih usluga za nezaposlene osobe. Kroz partnerski pristup 183 proveden je i projekt uspostave klubova za zapošljavanje, s ciljem unaprjeđenja dosadašnjih metoda i tehnika traženja posla. Kroz „tailor- made“ pristup projektom se razvijaju kompetencije za razvoj vještina upravljanja karijerom koje su nezaposlenim osobama i studentima završnih godina Veleučilišta Lavoslav Ružička u Vukovaru (Veleučilište) potrebne za uključivanje u svijet rada. Evaluacija projekta pokazala je da klubovi za zapošljavanje mogu biti uvedeni kao nova i efikasnija usluga Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i Veleučilišta u radu s njihovim korisnicima na području traženja posla povećavajući njihovu konkurentnost i brže uključivanje na tržište rada.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Ekonomija, Interdisciplinarne društvene znanosti
POVEZANOST RADA
Ustanove:
Veleučilište "Lavoslav Ružička" u Vukovaru