Naslov
APSORPCIJSKI KAPACITET HRVATSKIH PODUZEĆA
(ABSORPTIVE CAPACITY OF CROATIAN FIRMS)

Autori
Ernest Vlačić

Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Ocjenski radovi, doktorska disertacija

Fakultet
Ekonomski Fakultet

Mjesto
Zagreb

Datum
22.11

Godina
2016

Stranica
288

Mentor
Dabić, Marina

Ključne riječi
apsorpcijski kapacitet; inovacija; inovacijski proces; hrvatska poduzeća; institucionalni okvir; konkurentska prednost
(absorptive capacity; innovation; innovation process; Croatian firms; institutional framework; competitive advantage)

Sažetak
Ova se disertacija bavi istraživanjem i operacionalizacijom apsorpcijskog kapaciteta s naglaskom na proces inoviranja proizvoda ili usluge kao izravan doprinos dostizanju i održanju konkurentske prednosti poduzeća. U okviru istraživanja apsorpcijskog kapaciteta poduzeća rad se komplementarno bavi i analizom potpore hrvatskim poduzećima koju kreiraju i pružaju sastavnice institucionalnog okvira kroz strukturu nacionalnog inovacijskog sustava (NIS). Temeljno istraživačko pitanje ovoga rada glasi: kakvo je stanje apsorpcijskog kapaciteta hrvatskih poduzeća i kako ga potiče institucionalni okvir? Pri tome se efekti njegove operacionalizacije odražavaju u ukupnom doprinosu svih njegovih pripadajućih sastavnica. Za potrebe ovog rada konstruirano je integralno istraživanje koje predstavlja kombinaciju dvaju odabranih pristupa empirijskog tipa. Prvi predstavlja kvantitativni pristup, koji istraživački obuhvaća samo populaciju hrvatskih poduzeća, a drugi, pretežito kvalitativnog tipa, obuhvaća sastavnice institucionalnog okvira kroz njihove reprezentativne predstavnike ali i sama poduzeća. U obuhvatu i definiciji uzorka istraživanje je usmjereno prvenstveno prema populaciji proizvodnih poduzeća u Republici Hrvatskoj s nešto izraženijim fokusom na mala i srednja poduzeća. Testiranjem hipoteza utvrdilo se kako postoji pozitivna veza između razine apsorpcijskog kapaciteta i njegovih sastavnica te poslovne uspješnosti poduzeća. Ti su pokazatelji uspješnosti izraženi brojem pokrenutih inovacijskih procesa, brojem inovativnih proizvoda lansiranih na tržište i ostvarenjem poslovnog financijskog uspjeha. Rezultati provedenog istraživanja sugeriraju kako među hrvatskim poduzećima postoji izražen problem identifikacije i prihvata novih vanjskih znanja te da uzrok tome može biti duboko ukorijenjen u povijesno zasnovanoj kulturi poslovanja. U okviru ovog rada autor nudi niz prijedloga poboljšanja stanja, s jedne strane usmjerenih prema jačanju apsorpcijskog kapaciteta u poduzećima, a s druge strane prema harmonizaciji uočenih razlika u prioritiziranju ključnih faktora uspjeha dviju ispitanih populacija, poduzeća i predstavnika institucionalnog okvira. Rezultati ovog rada zasigurno će pridonijeti boljem razumijevanju područja apsorpcijskog kapaciteta poduzeća u Republici Hrvatskoj te ujedno postavljaju iskoristive temelje za buduća znanstvena i stručna istraživanja predmetnog područja

Izvorni jezik
Hrvatski

Znanstvena područja
Ekonomija

POVEZANOST RADA