Naslov
Stilovi vođenja na primjeru Coca-cole i Pepsi
(Leadership styles in the example of Coca-Cola and Pepsi)

Autori
Panić, Kristina

Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Ocjenski radovi, diplomski rad, preddiplomski

Fakultet
Ekonomski fakultet

Mjesto
Rijeka

Datum
14.09

Godina
2016

Stranica
28

Mentor
Mencer, Ivan

Neposredni voditelj
Ivančić, Valentina

Ključne riječi
pojam vođenja; vođa; stilovi vođenja; usporedba stilova vođenja
(the concept of leadership; leaders; leadership styles; compare leadership styles)

Sažetak
U završnom radu uspoređeni su stilovi vođenja u poduzećima Coca-cola i Pepsi. Rad prvenstveno polazi od definiranja pojmova vođenja i pojam vođe. Vođenje je jedna od najvažnijih funkcija menadžmenta. Da bi poduzeće bilo uspješno potreban mu je vođa koji pokreće, inspirira i pomaže ostalim članovima u ostvarivanju ciljeva poduzeća. Svaki vođa se razlikuje jer se vođenje ne može u potpunosti i do kraja naučiti, nego se nadopunjuje svakim novim iskustvom. Zbog toga je pojam uspješnih vođa i vođenja zaokupio pažnju ne samo znanosti nego i šire.

Izvorni jezik
Hrvatski

Znanstvena područja
Ekonomija

POVEZANOST RADA