Pregled bibliografske jedinice broj: 758780
Uloga "soft law metoda" (korporativne društvene odgovornosti) u radnom pravu
Uloga "soft law metoda" (korporativne društvene odgovornosti) u radnom pravu // Zbornik radova II Međunarodna konferencija Bosna i Hercegovina i euroatlantske integracije, Trenutni izazovi i perspektive
Bihać: Pravni fakultet Univerziteta u Bihaći, Centar za društvena istraživanja Internacionalnog Burč univerziteta, 2014. str. 304-318 (pozvano predavanje, međunarodna recenzija, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni)
CROSBI ID: 758780 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Uloga "soft law metoda" (korporativne društvene odgovornosti) u radnom pravu
(The role of "soft law method" (corporate social responsibility) in labor law)
Autori
Vinković, Mario
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u zbornicima skupova, cjeloviti rad (in extenso), znanstveni
Izvornik
Zbornik radova II Međunarodna konferencija Bosna i Hercegovina i euroatlantske integracije, Trenutni izazovi i perspektive
/ - Bihać : Pravni fakultet Univerziteta u Bihaći, Centar za društvena istraživanja Internacionalnog Burč univerziteta, 2014, 304-318
Skup
II Međunarodna konferencija Bosna i Hercegovina i euroatlantske integracije
Mjesto i datum
Bihać, Bosna i Hercegovina, 07.05.2014. - 08.05.2014
Vrsta sudjelovanja
Pozvano predavanje
Vrsta recenzije
Međunarodna recenzija
Ključne riječi
"soft "i "hard" pravo; korporativna društvena odgovornost; radno pravo
(soft law; hard law; CSR; labour law)
Sažetak
Rsprave o dihotomiji "hard" i "soft" prava u akademskim krugovima ne jenjavaju više od jednog desetljeća, a njihova dublja analiza nastoji dati odgovor na pitanje treba li ih promatrati kao međusobnu dopunu ili oponente. Korporativna društvena odgovornost (CSR) u fokusu je međunarodnih organizacija, znanstvenih rasprava i multinacionalnih kompanija više od tri desetljeća. Autor nastoji dati odgovor na pitanje kakva je uloga i značaj CSR u suvremenom radnom pravu.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Pravo
