Pretražite po imenu i prezimenu autora, mentora, urednika, prevoditelja

Napredna pretraga

Pregled bibliografske jedinice broj: 754029

Kako povećati angažman zaposlenika


Rupčić, Nataša
Kako povećati angažman zaposlenika // Poslovni savjetnik, 11 (2015), 3; 32-32 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, ostalo)


CROSBI ID: 754029 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca

Naslov
Kako povećati angažman zaposlenika
(How to improve employee engagement)

Autori
Rupčić, Nataša

Izvornik
Poslovni savjetnik (1845-092X) 11 (2015), 3; 32-32

Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u časopisima, članak, ostalo

Ključne riječi
Ljudski potencijali; angažman zaposlenika; dizajniranje radnih mjesta
(Human potentials; employee engagement; job design)

Sažetak
Angažiranost zaposlenika je pristup dizajniranju radnih mjesta kojim se nastoji osigurati predanost zaposlenika ciljevima i vrijednostima organizacije te istovremeno kod zaposlenika postići veći osjećaj samopouzdanja i ispunjenja. Potrebno je stoga osigurati uvjete u kojima će zaposlenici osjećati da mogu i žele dati svoj maksimum.

Izvorni jezik
Hrvatski

Znanstvena područja
Ekonomija



POVEZANOST RADA


Ustanove:
Ekonomski fakultet, Rijeka

Profili:

Avatar Url Nataša Rupčić (autor)

Poveznice na cjeloviti tekst rada:

Pristup cjelovitom tekstu rada

Citiraj ovu publikaciju:

Rupčić, Nataša
Kako povećati angažman zaposlenika // Poslovni savjetnik, 11 (2015), 3; 32-32 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, ostalo)
Rupčić, N. (2015) Kako povećati angažman zaposlenika. Poslovni savjetnik, 11 (3), 32-32.
@article{article, author = {Rup\v{c}i\'{c}, Nata\v{s}a}, year = {2015}, pages = {32-32}, keywords = {Ljudski potencijali, anga\v{z}man zaposlenika, dizajniranje radnih mjesta}, journal = {Poslovni savjetnik}, volume = {11}, number = {3}, issn = {1845-092X}, title = {Kako pove\'{c}ati anga\v{z}man zaposlenika}, keyword = {Ljudski potencijali, anga\v{z}man zaposlenika, dizajniranje radnih mjesta} }
@article{article, author = {Rup\v{c}i\'{c}, Nata\v{s}a}, year = {2015}, pages = {32-32}, keywords = {Human potentials, employee engagement, job design}, journal = {Poslovni savjetnik}, volume = {11}, number = {3}, issn = {1845-092X}, title = {How to improve employee engagement}, keyword = {Human potentials, employee engagement, job design} }




Contrast
Increase Font
Decrease Font
Dyslexic Font