Pregled bibliografske jedinice broj: 742246
Trostruka diskriminacija žena s invaliditetom na tržištu rada
Trostruka diskriminacija žena s invaliditetom na tržištu rada // Hrvatska revija za rehabilitacijska istraživanja, 47 (2011), 1; 87-97 (podatak o recenziji nije dostupan, stručni rad, stručni)
CROSBI ID: 742246 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Trostruka diskriminacija žena s invaliditetom na tržištu rada
(Triple discrimination of women with disabilities on labor market)
Autori
Brstilo, Ivana ; Haničar, Elizabeta
Izvornik
Hrvatska revija za rehabilitacijska istraživanja (1331-3010) 47
(2011), 1;
87-97
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u časopisima, stručni rad, stručni
Ključne riječi
žene s invaliditetom; dvostruka diskriminacija; trostruka diskriminacija; društvena iskljuenost; feminizacija siromaštva
(women with disabilities; double discrimination; triple discrimination; social exclusion; feminization of poverty)
Sažetak
Žene s invaliditetom su izložene rodnoj i tjelesnoj deprivaciji te predstavljaju višestruko ugroženu populaciju. Stoga, možemo govoriti o dvostrukoj diskriminaciji koja determinira marginaliziran položaj žena s invaliditetom. Meutim, u kontekstu tržišta i rada, žene s invaliditetom se profi liraju kao nepoželjna ili nepreferirana radna snaga zbog ega diskutiramo o terminu trostruke diskriminacije koja proizlazi iz njihovih fi zikih (invaliditet), rodnih (žene) i ekonomskih (žene s invaliditetom na tržištu rada) faktora. U perspektivi patrijarhalnih predrasuda, institucionalne nesenzibilnosti i njihove nedostatne vidljivosti u needuciranoj sferi javnosti, generira se društvena iskljuenost žena s invaliditetom na tržištu rada. Nezaposlenost žena s invaliditetom je konstanta u svjetskim i lokalnim okvirima zbog ega je na globalnom djelu feminizacija siromaštva. Njihova nemogunost aktivne društvene participacije je produkt neadekvatnog društvenog sustava s neartikuliranom mrežom suradnje izmeu države, institucija te udruga za potporu i poticaj žena s invaliditetom. Žene s invaliditetom su prisiljene na slabije plaene, spolno selektirane sektore rada, a tradicionalni seksistiki obrasci pri zapošljavanju potvruju trostruku marginalizaciju i dugorono odgaaju perspektivu ujednaenih društvenih šansi i mogunosti žena i muškaraca, naroito osoba s invaliditetom. Iz tih se razloga namee potreba za aktivnom politikom koja e kroz fl eksibilne programe artikulirati radnu poziciju žena s invaliditetom na tržištu rada jer je progresivna ekonomska integracija nedovoljno iskorištene radne snage žena s invaliditetom od višestruke društvene koristi.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Sociologija
POVEZANOST RADA
Ustanove:
Hrvatsko katoličko sveučilište, Zagreb
Profili:
Ivana Brstilo Lovrić
(autor)
Citiraj ovu publikaciju:
Časopis indeksira:
- Scopus
Uključenost u ostale bibliografske baze podataka::
- Linguistics Abstracts
- EBSCO - Rehabilitation & Sports Medicine Source
- SCOPUS
- ProQuest: Linguistics and Language Behavior Abstracts, PsycINFO, Nursing & Allied Health Source
- ERIH - European Reference Index for the Humanities
- DOAJ - Directory of Open Access Journals
- C.E.E.O.L.- Central and Eastern European Online Library
- GESIS SocioGuide
- Google Scholar
- ScientificCommons