Pregled bibliografske jedinice broj: 718356
Specifični aspekti upravljanja ljudskim resursima u neprofitnim organizacijama
Specifični aspekti upravljanja ljudskim resursima u neprofitnim organizacijama // Anali poslovne ekonomije, IV (2012), 2; 102-119 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, znanstveni)
CROSBI ID: 718356 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Specifični aspekti upravljanja ljudskim resursima u neprofitnim organizacijama
(Specific Aspects of Human-Resource Management in Non-Profit Organizations)
Autori
Mitić, Branislav ; Najdanović, Zoran
Izvornik
Anali poslovne ekonomije (1840-3298) IV
(2012), 2;
102-119
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u časopisima, članak, znanstveni
Ključne riječi
Neprofitne organizacije; ljudski resursi; volonteri; upravljanje; motivacija
(Non-profit organizations; human resources; volounteers; management; motivation)
Sažetak
Posmatrano iz ugla organizacija koje funkcionišu u okviru neprofitnog sektora, a koji je sam po sebi specifičan u mnogim aspektima, upravljanje ljudskim resursima se zasniva na premisama od kojih mnoge nisu imanentne profitnim institucijama. Ovaj rad je fokusiran na mehanizme komunikacije i motivacije koji se koriste u ovom domenu, pri čemu je posebna pažnja posvećena problemima koji se u praksi javljaju prevashodno u radu s volonterima. Pomenuta tema dobiva na aktuelnosti imajući u vidu značajnu ulogu koju neprofitne organizacije imaju u razvijenim zemljama, te rastući značaj u tranzicionim ekonomijama, naročito u domenu njihove uloge u sferi socijalne zaštite i humanitarnih aktivnosti gdje je angažman volontera od posebnog značaja.
Izvorni jezik
Srp
Znanstvena područja
Ekonomija
