Pregled bibliografske jedinice broj: 628122
Mjere koje poduzimaju članice OECD-a u nagrađivanju zaposlenih u javnom sektoru u vrijeme krize
Mjere koje poduzimaju članice OECD-a u nagrađivanju zaposlenih u javnom sektoru u vrijeme krize // Riznica, 3 (2013), 2; 43-46 doi:UDK 330.5-331-2 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, ostalo)
CROSBI ID: 628122 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Mjere koje poduzimaju članice OECD-a u nagrađivanju zaposlenih u javnom sektoru u vrijeme krize
(The Measures taken by OECD members in compensation of public sector in the times of crisis)
Autori
Bejaković, Predrag
Izvornik
Riznica (1845-8696) 3
(2013), 2;
43-46
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u časopisima, članak, ostalo
Ključne riječi
javni sektor; kriza; nagrađivanje
(public sector; crisis; compensation)
Sažetak
Većina država članica OECD-a je kao odgovor na globalnu financijsku krizu uvela mjere namijenjene očuvanju dugoročne održivosti javnih financija. Više od polovine članica OECD-a provelo je smanjivanje i/ili zamrzavanje plaća zaposlenih u državnim i javnim službama, a približno četvrtina članica je smanjila broj zaposlenih u javnom sektoru. Hrvatska nije članica OECD-a, ali joj iskustva najrazvijenijih država svijeta mogu poslužiti kao orijentir i svojevrsni putokaz u izboru nužnih mjera usmjerenih na smanjivanje javnih rashoda.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Ekonomija
POVEZANOST RADA
Projekti:
172-0000000-1563 - Konvergencija ili divergencija socijalne politike: usporedba EU i Hrvatske (Bejaković, Predrag, MZOS ) ( CroRIS)
Ustanove:
Institut za javne financije, Zagreb
Profili:
Predrag Bejaković
(autor)
