Naslov
Upravljačke elite – stvaranje likova i uloga aktera
(Ruling elites and problems with elite formation)

Autori
Kregar, Josip

Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Sažeci sa skupova, sažetak, znanstveni

Izvornik
Sociološki susreti ‘‘Upravljačke elite i modernizacija’- Knjiga sažetaka / Čengić, Drago ; Rogić, Ivan - Zagreb : Institut društvenih znanosti Ivo Pilar, 2000

Skup
Znanstveno-stručni skup ‘Annales Pilar 2000. – Sociološki susreti: Upravljačke elite i modernizacija’

Mjesto i datum
Zagreb, Hrvatska, 23.11.2000

Vrsta sudjelovanja
Pozvano predavanje

Vrsta recenzije
Domaća recenzija

Ključne riječi
Upravljačke elite; proces formiranja elita
(Ruling elites; problems with elite formation)

Sažetak
U brzim društvenim promjenama nastaju trenuci nesigurnih ravnoteža i promjenjivih odnosa društvenih skupina. Pokušaji identifikacije klasa, elita ili slojeva - već prema polazištima - zakazuju jer se stvaraju novi odnosi, nove polarizacije i nove strukture moći, imanja i ugleda. Tek vremenom dolazi do prepoznavanja tih odnosa. U sukobima razlikovanje elita je naizgled jednostavno i razlike između njih jasne. Međutim kada je sukobima vanjski ili prividno vanjski uzrok tada su polarizacije i identifikacije prigušene i pritajene jer vanjski i zajednički neprijatelj izaziva mobilizaciju i prividno jedinstvo. Tek vremenom prepoznaju se interesne razlike između društvenih skupina. U upravljanju postanak elita je prirodna posljedica porasta birokracije i organiziranosti, profesionalnosti i povećanih zahtjeva prema specijaliziranim iskustvima i znanju. U mnogim državama nastanak upravljačkog sloja jasno se nadovezuje uz takve tendencije. U Hrvatskoj promjene idu u drugom pravcu: dekonstritucije profesionalnog upravljačkog sloja i zamjenom tog sloja negativnom selekcijom prema političkim, nepotističkim i sličnim kriterijima (patriotizam). U birokratizaciji svakodnevnice vlasti jačaju elementi konstituiranja novih upravljačkih elita koje preuzimaju vodeće funkcije u sve širim krugovima etatizacije i državno-političke kontrole ekonomskih, kulturnih i drugih institucija (sport, udruge). Njihov interes nije isti kao i javni interes, njihove vrijednosti i viozije nisu razvojne već konzervativne, njihovi likovi nisu likovi aktera promjena već aktera održanja poretka hijerarhije sinekura. Masovno i sistemski razgrađuje se institucije i degradira profesionalnost u njima. Upravljačke elite u Hrvatskoj nemaju zajedničke definitorne značajke. One su nastale slučajnim izborima u situacijama ispražnjenih mjesta u političkom, gospodarskom i upravnom sustavu. Akteri i likovi podršku su tražili u podilaženju političkoj moći što je dovelo do opće politizacije društva i totalitarističkog nastojanja da se svi društveni podsistemi podrede logici političke moći. Tek vremenom može se razgraditi interesna konzervativna koalicija , prevladati barbarizacija kulture i formalizacija institucija.

Izvorni jezik
Hrvatski

Znanstvena područja
Sociologija

POVEZANOST RADA