Pregled bibliografske jedinice broj: 427774
Razlike između zlostavljanja na radu (mobbinga) i "klasičnih" povreda iz radnog odnosa
Razlike između zlostavljanja na radu (mobbinga) i "klasičnih" povreda iz radnog odnosa, 2009. (ostalo).
CROSBI ID: 427774 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Razlike između zlostavljanja na radu (mobbinga) i "klasičnih" povreda iz radnog odnosa
(Differences between mental abuse at work (mobbing)and other violations of employment contract)
Autori
Vinković, Mario
Izvornik
Pravna regulacija mobbinga u RH i EU, Ojačajmo najslabije karike u svijetu rada, Projekt EU PHARE 2006
Vrsta, podvrsta
Ostale vrste radova, ostalo
Godina
2009
Ključne riječi
psihičko zlostavljanje na radnom mjestu; zaštita zaposlenika; povreda iz radnog odnosa
(mobbing; mental abuse; employment protection; violations of employment contract)
Sažetak
Cilj je rada diferencirati mobbing od drugih povreda iz radnog odnosa, koje pogrešnom pravnom kvalifikacijom i interpretacijom mogu rezultirati neuspjehom u postupku zaštite radnika pred poslodavcem, redovitim sudom ili drugim nadležnim tijelom.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Pravo