Pregled bibliografske jedinice broj: 363165
Realni učinci eventualnog skraćivanja zakonskog maksimuma trajanja radnog odnosa na određeno vrijeme
Realni učinci eventualnog skraćivanja zakonskog maksimuma trajanja radnog odnosa na određeno vrijeme // Radno pravo, IV. (2008), 7; 29-31 (podatak o recenziji nije dostupan, članak, ostalo)
CROSBI ID: 363165 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Realni učinci eventualnog skraćivanja zakonskog maksimuma trajanja radnog odnosa na određeno vrijeme
(Possible Shortening of the Legal Maximum of the Duration of Temporary Employment – Real Effects)
Autori
Rajko, Alen
Izvornik
Radno pravo (1845-1500) IV.
(2008), 7;
29-31
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u časopisima, članak, ostalo
Ključne riječi
radni odnos na određeno vrijeme; radni odnos na neodređeno vrijeme; ugovor o radu; tržište rada; "ljestvica neizvjesnosti"
(temporary employment; permanent employment; labour contract; labour market; "scale of incertitude")
Sažetak
U domaćoj praksi ugovaranja radnog odnosa postoji otklon od zakonskih normi, koje ugovor o radu na neodređeno vrijeme određuju kao pravilo, a ugovor o radu na određeno vrijeme kao iznimku. Međutim, bi li takvo stanje u bitnoj mjeri bilo promijenjeno skraćivanjem roka iz čl. 10.(15.) Zakona o radu s tri na, primjerice, jednu godinu?
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Pravo
