Naslov
Oblikovanje radnih mjesta
(Workplaces design)

Autori
Firšt Rogale, Snježana

Izvornik
Materijali sa seminara na CD ROM

Vrsta, podvrsta
Ostale vrste radova, ostalo

Godina
2007

Ključne riječi
Oblikovanje radnih mjesta
(Workplaces design)

Sažetak
Oblikovanje radnih mjesta intenzivno se počelo razvijati kao znanstvena disciplina polovicom sedamdesetih godina dvadesetog vijeka. Tada se utvrdilo da se oko 70% radova u odjevnoj industriji izvodi ručno (uzimanje, pozicioniranje, poravnavanje, odlaganje i sl.), a oko 30% s primjenom strojeva. Niti kasniji buran razvoj tehnika i tehnologija odjevne tehnologije i inženjerstva nije značajnije smanjio taj nepovoljan omjer pa je oblikovanje radnih mjesta i dalje vrlo bitan čimbenik racionalizacije proizvodnih procesa u odjevnoj industriji. Za provedbu oblikovanja radnih mjesta važna je primjena tehničkih i tehnoloških znanja s područja odjevnog inženjerstva i tehnologija, metodama studija rada (posebno sustavima unaprijed određenih vremena) utvrđuje se uspješnost oblikovane metode rada, a ergonomskim znanjima se provodi oblikovanje prostora i razmještaja na radnom mjestu. Završna uspjelost oblikovanja radnih mjesta se utvrđuje ekonomskom analizom dobiti usporedbom troškova rada na starom i novo oblikovanom radnom mjestu (pogotovo ako se radi o zamjeni starog s modernijim sredstvom rada). U ovom udžbeniku su u prethodnim poglavljima u velikoj mjeri opisane značajke tehničkih i tehnoloških znanja potrebnih za provedbu oblikovanja radnih mjesta, a u sljedećim podtočkama ovog poglavlja i osnovna znanja potrebna za prostorno oblikovanje radnih mjesta te organizaciju rasporeda strojeva i izradaka na radnim mjestima u procesima proizvodnje odjeće.

Izvorni jezik
Hrvatski

Znanstvena područja
Tekstilna tehnologija

POVEZANOST RADA