Pregled bibliografske jedinice broj: 229824
Ljudski kapital kao temeljni resurs u hotelijerstvu
Ljudski kapital kao temeljni resurs u hotelijerstvu // HOTELlink - Jornal for theory and practice of hotel industry, ii (2004), 11.-19. (podatak o recenziji nije dostupan, članak, ostalo)
CROSBI ID: 229824 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Ljudski kapital kao temeljni resurs u hotelijerstvu
(Human capital as the basic resource in the hotel industry)
Autori
Vujić, Vidoje
Izvornik
HOTELlink - Jornal for theory and practice of hotel industry (1451-5113) Ii
(2004);
11.-19.
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u časopisima, članak, ostalo
Ključne riječi
novo znanje; destinacijski menadžment; ljudski kapital; strateški savezi
(new knowledge; destination management; human capital; strategic unions)
Sažetak
Ljudski kapital postaje ključni faktor za postizanje poslovnih ciljeva i poslovne izvrsnosti. Tu izvrsnost i vrijednost osiguravaju djelomično (ili potpuno) ljudi, koji nisu samo najznačajniji potencijal, nego također i najskuplji i, ponekad, ''najproblematičniji'' resurs koji hotel ima. On uključuje iskustvo, vještine, prosudbe, sposobnosti, znanje, kontakte, preuzimanje rizika i mudrost pojedinaca pridruženih hotelu. U radu se pokušava otkriti osnovni teoretski pristup upravljanju ljudskim kapitalom u hotelskoj djelatnosti. Nastoje se utvrditi elementi ljudskog, tržišnog i strukturnog kapitala, te povezanost tih i drugih elemenata u hotelskom poduzeću. Rad završava s razmatranjem faktora koji utječu na poslovnu izvrsnost i naš odnos prema ljudskom kapitalu.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Ekonomija
POVEZANOST RADA
Projekti:
0116005
Ustanove:
Fakultet za menadžment u turizmu i ugostiteljstvu, Opatija
Profili:
Vidoje Vujić
(autor)