Pregled bibliografske jedinice broj: 193198
Primjena procesnog modela u optimiranju organizacije
Primjena procesnog modela u optimiranju organizacije // Kvaliteta i konkurentnost / Bačun, Dubravka (ur.).
Zagreb: Hrvatsko društvo za kvalitetu (HDK), 2004. str. 8-8 (predavanje, domaća recenzija, cjeloviti rad (in extenso), stručni)
CROSBI ID: 193198 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Primjena procesnog modela u optimiranju organizacije
(Application of the Process Model for Optimisation of Organisation Structure)
Autori
Mileković, Rudolf
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u zbornicima skupova, cjeloviti rad (in extenso), stručni
Izvornik
Kvaliteta i konkurentnost
/ Bačun, Dubravka - Zagreb : Hrvatsko društvo za kvalitetu (HDK), 2004, 8-8
Skup
5. hrvatska konferencija o kvaliteti
Mjesto i datum
Šibenik, Hrvatska, 17.05.2004. - 18.05.2004
Vrsta sudjelovanja
Predavanje
Vrsta recenzije
Domaća recenzija
Ključne riječi
organizacija; procesni pristup; procesni model; proces
(organisation; process approach; process model; process)
Sažetak
Norme niza ISO900x:2000 utvrdile su procesni model organizacije u kojem procese vode i u njima sudjeluju ljudski resursi koristeći resurse znanja, opremu, radni prostor, infrastrukturu i financije. Organizacija kroz procese komunicira s kupcima i drugim zainteresiranim stranama, realizira proizvode, ostvaruju ciljeve, uči i trajno se poboljšava. Stvarne organizacije često se svojom strukturom bitno razlikuju od danog modela u normi. U članku je uz pomoć procesnog modela prikazana jedna uobičajena složena struktura organizacije koju čine nekoliko proizvodno – prodajnih sektora, zajedničke službe i uprava. Kroz analizu odnosa sastavnih dijelova organizacije i cjeline, te odnosa organizacije i zainteresiranih strana razmotrene su prednosti i nedostaci takve strukture. Razmotrena su neka poboljšanja navedene strukture koja mogu pomoći u približavanju optimalnoj organizaciji kao što su ukidanje « ; ; slabijih» ; ; sektora, spajanje srodnih sektora, stvaranje i čak osamostaljivanje organizacija « ; ; kćeri» ; ; , te na kraju sažimanje i pojednostavljenje strukture organizacije i njezino potpuno usmjeravanje na zadovoljstvo kupaca i ostvarenje strateških ciljeva.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Ekonomija
POVEZANOST RADA
Ustanove:
KONČAR - Institut za elektrotehniku d.d.
Profili:
Rudolf Mileković
(autor)