Pregled bibliografske jedinice broj: 1240383
Imigracija kao rješenje za manjak radne snage u dugotrajnoj skrbi
Imigracija kao rješenje za manjak radne snage u dugotrajnoj skrbi // Osvrti Instituta za javne financije, 16 (2022), 129; 1-7 doi:10.3326/ao.2022.129 (nije recenziran, osvrt, ostalo)
CROSBI ID: 1240383 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Imigracija kao rješenje za manjak radne snage u
dugotrajnoj skrbi
(Immigration as a solution to the labour shortage in
long-term care)
Autori
Bađun, Marijana
Izvornik
Osvrti Instituta za javne financije (2787-7620) 16
(2022), 129;
1-7
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u časopisima, osvrt, ostalo
Ključne riječi
dugotrajna skrb ; starenje stanovništva ; radna snaga ; migracija ; medicinske sestre
(long-term care ; population ageing ; labour force ; migration ; nurses)
Sažetak
Pandemija koronavirusa pokazala je brojne ranjivosti sektora dugotrajne skrbi o starijim osobama, a ponajviše je izražen problem manjka radne snage – medicinskih sestara i njegovatelja. Europska komisija u rujnu 2022. predstavila je Europsku strategiju za skrb u kojoj se kao jedno od mogućih ključnih rješenja za nedovoljan broj radnika predlažu migracije. Iako se u Nacionalnom planu oporavka i otpornosti migracije spominju kako bi se osigurala potrebna radna snaga u dugotrajnoj skrbi, dosad su izostale konkretne mjere. Kako bi se privuklo inozemne radnike, potrebno je unaprijediti sustav priznavanja njihovih kvalifikacija, omogućiti im odgovarajuće stručno usavršavanje i kvalitetno učenje jezika te dobru integraciju.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Ekonomija
