Pregled bibliografske jedinice broj: 1219567
Izazovi rada od kuće za vrijeme COVID-19 pandemije
Izazovi rada od kuće za vrijeme COVID-19 pandemije, 2022., diplomski rad, diplomski, Ekonomski fakultet, Zagreb
CROSBI ID: 1219567 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Izazovi rada od kuće za vrijeme COVID-19 pandemije
(Challenges of home work during the COVID-19 pandemic)
Autori
Rogalo, Luka
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Ocjenski radovi, diplomski rad, diplomski
Fakultet
Ekonomski fakultet
Mjesto
Zagreb
Datum
26.09
Godina
2022
Stranica
81
Mentor
Klindžić, Maja
Ključne riječi
rad od kuće, rad na daljinu, fleksibilni radni aranžmani, COVID-19, digitalna transformacija
(work from home, teleworking, remote work, flexible working arrangements, COVID-19, digital transformation)
Sažetak
U radu su definirane ključne značajke rada od kuće kao oblika fleksibilnog radnog aranžmana te je izvršena sistematizacija i komparacija najupotrebljavanijih oblika fleksibilnih radnih aranžmana i njihovih sinonima. U fokusu ovog diplomskog rada je uvođenje rada od kuće za vrijeme pandemije i njegov utjecaj na zaposlenike i poslodavce. Provedeno je empirijsko istraživanje na uzorku 131 zaposlene osobe u Republici Hrvatskoj a cilj istraživanja bio je istražiti učinke rada od kuće, prednosti i nedostatke rada od kuće, stavove zaposlenika te kvalitetu života, produktivnost i ravnotežu poslovnog i privatnog života za vrijeme rada od kuće tijekom COVID-19 pandemije. U radu se dodatno istražuju i razlike u stavovima zaposlenika iz javnog i privatnog sektora. Istraživanje je pokazalo kako je 88, 5% ispitanika, za vrijeme COVID-19 pandemije, puno radno vrijeme radilo od kuće. Nadalje, 71% ispitanika u istraživanju izjavilo je kako i dalje želi raditi od kuće, dok ih je 75, 6% potvrdilo kako je tranzicija s rada na radnom mjestu na rad od kuće protekla glatko. Ispitanici su pozitivno gledali na mogućnost rada izvan propisanog radnog vremena i višak slobodnog vremena koji je nastao kao posljedica izostanka potrebe putovanja na posao. Istraživanje je pokazalo značajnu razliku u stavovima zaposlenika iz javnog i privatnog sektora, pri čemu su zaposlenici javnog sektora značajno više bili skloniji tvrdnjama kako su u prosjeku radili više sati nego u razdoblju prije pandemije, obavili manje posla nego inače, da im je posao bio zahtjevniji, te kako nisu dovoljno dobro bili pripremljeni za rad od kuće.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Ekonomija