Pregled bibliografske jedinice broj: 1205873
Primjena Teorije samoodređenja u objašnjenju nekih aspekata radne dobrobiti pomoraca
Primjena Teorije samoodređenja u objašnjenju nekih aspekata radne dobrobiti pomoraca // Društvena istraživanja : časopis za opća društvena pitanja, 31 (2022), 2; 235-255 doi:10.5559/di.31.2.03 (domaća recenzija, članak, znanstveni)
CROSBI ID: 1205873 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Primjena Teorije samoodređenja u objašnjenju nekih
aspekata radne dobrobiti pomoraca
(Application of the Self-Determination Theory in Explaining Some Aspects of Seafarers' Work-Related Well-Being)
Autori
Slišković, Ana ; Ombla, jelena ; Tokić, Andrea
Izvornik
Društvena istraživanja : časopis za opća društvena pitanja (1330-0288) 31
(2022), 2;
235-255
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u časopisima, članak, znanstveni
Ključne riječi
pomorci ; Teorija samoodređenja ; zadovoljstvo poslom ; zadovoljstvo životom
(seafarers ; Self-Determination Theory ; work satisfaction ; life satisfaction)
Sažetak
Cilj istraživanja bio je ispitati u kojoj se mjeri zadovoljstvo poslom i zadovoljstvo životom pomoraca mogu objasniti uz pomoć šest aspekata radne motivacije zasnovanima na Teoriji samoodređenja. Istraživanje je provedeno na prigodnom uzorku hrvatskih pomoraca (N = 286), dobnog raspona od 18 do 65 godina. Primijenjeni upitnik se, uz pitanja o sociodemografskim i radnim karakteristikama, sastojao od mjera zadovoljstva poslom, zadovoljstva životom te šest dimenzija radne motivacije. Rezultati regresijskih analiza pokazali su da objašnjenju zadovoljstva poslom i zadovoljstva životom pozitivno pridonose dvije dimenzije radne motivacije s najvišom razinom samoodređenja: intrinzična motivacija i usvojena regulacija. Objašnjenju zadovoljstva životom dodatno pozitivno pridonosi vanjska regulacija, dok se amotivacija pokazala značajnim negativnim prediktorom zadovoljstva poslom. Rezultati upućuju na važnost razvoja i poticanja autonomno regulirane motivacije u radnom djelovanju pomoraca, ali i na određene specifičnosti radne motivacije povezane sa socioekonomskim kontekstom pomorske profesije u Hrvatskoj.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Psihologija
POVEZANOST RADA
Ustanove:
Sveučilište u Zadru
Citiraj ovu publikaciju:
Časopis indeksira:
- Current Contents Connect (CCC)
- Web of Science Core Collection (WoSCC)
- Social Science Citation Index (SSCI)
- SCI-EXP, SSCI i/ili A&HCI
- Scopus