Pregled bibliografske jedinice broj: 1112524
Nedostatak kvalificirane radne snage u građevinarstvu
Nedostatak kvalificirane radne snage u građevinarstvu, 2019., diplomski rad, diplomski, Građevinski fakultet, Zagreb
CROSBI ID: 1112524 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Nedostatak kvalificirane radne snage u
građevinarstvu
(Skilled workforce shortage in construction sector)
Autori
Dizdar, Niđara
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Ocjenski radovi, diplomski rad, diplomski
Fakultet
Građevinski fakultet
Mjesto
Zagreb
Datum
04.07
Godina
2019
Stranica
67
Mentor
Cerić, Anita
Ključne riječi
građevinski sektor, nedostatak kvalificirane radne snage, zaposlenost u građevinskom sektoru
(construction sector, lack of skilled labor, employment in the construction sector)
Sažetak
Građevinski sektor u svijetu u fazi je ekspanzije, ali je istodobno suočen s nedostatkom kvalificirane radne snage, što je pojava koja ovaj sektor prati duže vrijeme. Znanstvena istraživanja o ovoj temi identificirala su kako postoje mnogi i raznoliki uzroci ovoga problema koji se razlikuju od države do države. U ovome radu istaknuti su uzroci i posljedice nedostatka radne snage u građevinarstvu na primjerima Australije, SAD-a, Kine, Indije, Velike Britanije, Njemačke, Nigerije i Hrvatske. Pregledom literature utvrđeno je kako nedostatak kvalificirane radne snage u građevinarstvu predstavlja globalni problem. Iz toga razloga bilo je potrebno analizirati i tržište Bosne i Hercegovine (BiH), s obzirom na to da za ovu zemlju još ne postoje znanstvena istraživanja o ovoj temi. Identifikacija problema napravljena je na temelju analize kretanja broja i kvalifikacijskoga ustroja radne snage u građevinarstvu u Federaciji Bosne i Hercegovine. Iako broj zaposlenih u građevinarstvu nije značajno oscilirao između 2008. i 2017. godine, kretanja u kvalifikacijskome ustroju ukazuju na nedostatak kvalificirane radne snage. Naime, broj kvalificiranih djelatnika kontinuirano pada. Rezultati pregleda stanja u Federaciji BiH u konačnici su uspoređeni sa stanjem u Republici Hrvatskoj. Primijećene su sličnosti u trendu opadanja broja kvalificiranih djelatnika, ali i razlike u kretanjima broja nekvalificiranih djelatnika. Nakon identifikacije problema nedostatka kvalificirane radne snage u Federaciji BiH, podatci su provjereni analizom bosanskohercegovačkoga građevinskog poduzeća „Butmir“ d.o.o. Uz analizu dokumentacije i poslovanja napravljen je i intervju sa zaposlenicima poduzeća. U konačnici, nedostatak kvalificirane radne snage potvrđen je i na njihovome primjeru te su dane konkretne posljedice koje se zbog toga javljaju na gradilištima.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Građevinarstvo