Pregled bibliografske jedinice broj: 1033643
Brižno poduzetništvo u ženskim poslovnim praksama: od reprodukcije do destrukcije patrijarhata
Brižno poduzetništvo u ženskim poslovnim praksama: od reprodukcije do destrukcije patrijarhata // Etnološka tribina : godišnjak Hrvatskog etnološkog društva, 42 (2019), 80-101 (recenziran, članak, znanstveni)
CROSBI ID: 1033643 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Brižno poduzetništvo u ženskim poslovnim praksama: od reprodukcije do destrukcije patrijarhata
(Caring Entrepreneurship in Women's Work Practices: from Reproduction to Destruction of Patriarchy)
Autori
Obad, Orlanda ; Škokić, Tea
Izvornik
Etnološka tribina : godišnjak Hrvatskog etnološkog društva (0351-1944) 42
(2019);
80-101
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Radovi u časopisima, članak, znanstveni
Ključne riječi
žensko poduzetništvo, feministička kritika, neformalne prakse
(women entrepreneurship, feminist critique, informal practices)
Sažetak
U radu se propituju rodno uvjetovane prepreke za uspješno poslovanje poduzetnica, posebice u segmentu ravnoteže privatnog i poslovnog života (work-life balance), rodno uvjetovane podjele kućanskih poslova unutar šireg problema socijalne reprodukcije u patrijarhalnim društvima te u segmentu stila vođenja poslovanja. Primijenjena je kvalitativna metodologija karakteristična za etnografska istraživanja – pomoću metode polustrukturiranog intervjua provedeni su razgovori s 24 poduzetnice, dok teorijski okvir pripada feminističkoj kritici roda i diskurzivnoj analizi. Istraživanje je provedeno u Bosni i Hercegovini, Hrvatskoj, na Kosovu i u Srbiji. Ključni nalazi pokazuju da specifične politike i mjere za bolje uključivanje žena u svijet poduzetništva nisu dovoljne ako isključuju širu kritiku patrijarhata, a time i prevladavajućeg koncepta poduzetništva, kroz rodno osviještene međusektorske politike. Novost koju ovo istraživanje donosi odnosi se na neformalne prakse koje žene prakticiraju u svojim formalnim i neformalnim poslovima, a koje imaju potencijala postati jednakovrijedni model poduzetničkog ponašanja.
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Etnologija i antropologija
POVEZANOST RADA
Ustanove:
Institut za etnologiju i folkloristiku, Zagreb
Citiraj ovu publikaciju:
Časopis indeksira:
- Web of Science Core Collection (WoSCC)
- Emerging Sources Citation Index (ESCI)
- Scopus