Pregled bibliografske jedinice broj: 661849
Poslovi i zadaci psihologa u području organizacijske psihologije i psihologije rada: Što je psihološka djelatnost, a što nije?
Poslovi i zadaci psihologa u području organizacijske psihologije i psihologije rada: Što je psihološka djelatnost, a što nije? // Suvremeni izazovi psihologije rada i organizacijske psihologije : knjiga sažetaka / Sušanj, Zoran ; Miletić, Irena ; Kalebić Maglica, Barbara ; Lopižić, Josip (ur.).
Zagreb: Hrvatsko psihološko društvo (HPD), 2013. str. 216-216 (ostalo, nije recenziran, sažetak, stručni)
CROSBI ID: 661849 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca
Naslov
Poslovi i zadaci psihologa u području organizacijske psihologije i psihologije rada: Što je psihološka djelatnost, a što nije?
(Tasks and activities of psychologists in the field of work and organizational psychology: What is the psychological activity and what is not?)
Autori
Sušanj, Zoran ; Dobrić Fajl, Elvira ; Gulin, Marina ; Tofant, Jasmina
Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Sažeci sa skupova, sažetak, stručni
Izvornik
Suvremeni izazovi psihologije rada i organizacijske psihologije : knjiga sažetaka
/ Sušanj, Zoran ; Miletić, Irena ; Kalebić Maglica, Barbara ; Lopižić, Josip - Zagreb : Hrvatsko psihološko društvo (HPD), 2013, 216-216
ISBN
978-953-55079-2-5
Skup
21. godišnja konferencija hrvatskih psihologa
Mjesto i datum
Zagreb, Hrvatska, 06.11.2013. - 09.11.2013
Vrsta sudjelovanja
Ostalo
Vrsta recenzije
Nije recenziran
Ključne riječi
organizacijski psiholozi; psihološka djelatnost
(organizational psychologists; psychological activitiy)
Sažetak
Stručni razred za organizacijsku psihologiju i psihologiju rada Hrvatske psihološke komore predstavit će rezultate dosadašnjeg rada na definiranju poslova i zadataka organizacijskih psihologa. Rezultati su utemeljeni na nedavno provedenom anketiranju članova HPK koji rade u ovom području primijenjene psihologije s ciljem popisivanja i kategorizacije aktualnih poslova i zadataka psihologa u organizacijskoj praksi. Iako organizacijski psiholozi većinu onoga što rade doživljavaju kao psihološku djelatnost (uz izuzetak nekih administrativnih i radno-pravnih poslova), izdvojeni su i podrobnije definirani oni poslovi i zadaci psihologa koji, po mišljenju Razreda, jesu ili mogu obuhvaćati psihološku djelatnost. Namjera je, zajedno sa članstvom, raspraviti o sljedećim pitanjima: Koji poslovi pripadaju psihološkoj djelatnosti (mogu ih kvalitetno i stručno obavljati samo licencirani psiholozi), a koji ne (mogu ih kvalitetno i stručno obavljati i ostali stručni profili)? Što to znači za licenciranje psihologa (osnovna i/ili posebna dopusnica), programiranje vježbeničkog staža, osmišljavanje potrebnog dodatnog osposobljavanja i općenito razvoj kompetencija psihologa u ovom području? Što to znači za status psihologa u organizacijama? Koja je u svemu tome uloga Stručnog razreda za psihologiju rada i organizacijsku psihologiju HPK?
Izvorni jezik
Hrvatski
Znanstvena područja
Psihologija
