hrvatski

Otpornost probacijskih službenika

Posao probacijskog sluţbenika smatra se zahtjevnim, iscrpljujućim poslom te vaţnim za odrţavanje sigurnosti zajednice i smanjenje stope povratništva. Dokazano je da probacija s pravovremenim intervencijama, pravim intenzitetom i osobnim dodirom, moţe uvelike pomoći osuĎeniku, zato su nam potrebni otporni stručnjaci koji će, unatoč zahtjevima i izazovima, biti sposobni i voljni pomoći osuĎenicima da naprave promjenu u svom ţivotu. Temeljni cilj ovog diplomskog rada je analizirati aktualne spoznaje o otpornosti probacijskih sluţbenika te detaljnije analizirati otpornost sluţbenika u probacijskim uredima u Hrvatskoj. Tijekom svibnja i lipnja 2018. godine provedeno je online istraţivanje u kojem je sudjelovalo 63 zaposlenika probacijskih ureda. Ciljevi istraţivanja bili su utvrĎivanje postojanja razlika u otpornosti izmeĎu muškaraca i ţena, povezanosti otpornosti i dobi te povezanosti otpornosti i zadovoljstva ţivotom, zadovoljstva poslom, samoučinkovitošću, stresom na poslu i podrškom kolega. Rezultati istraţivanja pokazali su da ne postoje razlike u otpornosti sluţbenika probacijskih ureda s obzirom na dob i spol te je najveća povezanost primijećena kod otpornosti i zadovoljstva osjećajem sigurnosti, samoučinkovitosti, zadovoljstva zdravljem i pripadnošću okolini, dok sa ostalim ispitivanim varijablama (ukupno zadovoljstvo ţivotom, zadovoljstvo ţivotnim standardom, zadovoljstvo postignućem u ţivotu, zadovoljstvo odnosima s bliţnjima, zadovoljstvo osjećajem sigurnosti u budućnosti, stres na poslu, podrška kolega, zadovoljstvo poslom) nije utvrĎena statistički značajna razlika.

otpornost, razvoj otpornosti, probacijski sluţbenici, probacija, sindrom sagorijevanja

nije evidentirano