Upravljanje ljudskim potencijalima u zdravstvenoj njezi (CROSBI ID 622300)
Prilog sa skupa u zborniku | sažetak izlaganja sa skupa | domaća recenzija
Podaci o odgovornosti
Nevenka, Ivek ; Damir, Poljak
hrvatski
Upravljanje ljudskim potencijalima u zdravstvenoj njezi
Menadžment zdravstvene njege je složeni proces koji zahtijeva specifična znanja i vještine medicinske sestre koja upravlja tim dijelom zdravstvenog sustava, a posebno s obzirom na to da medicinske sestre radi širine svoje edukacije koordiniraju i procese izvan zdravstvene njege, odnosno službama potpore kao što je praonica rublja, centralna kuhinja, služba tehničkog održavanja i tako dalje. S obzirom na to da zdravstvena njega kod nas nema zakonski obavezne dokumentacije, naročito je teško upravljanje kvalitetom u zdravstvenoj njezi i upravljanje ljudskim resursima, odnosno brojem i razinom obrazovanja medicinskih sestara. Zbog toga je nužno uvođenje sestrinske dokumentacije kao obaveznog dijela medicinske dokumentacije, praćenje indikatora kvalitete izvršenog rada, te svakodnevno kategoriziranje bolesnika kako bismo mogli utvrditi njihove potrebe za zdravstvenom njegom, a utvrđivanjem kategorije u koju bolesnik pripada i potrebnog broja sati rada medicinske sestre te na kraju potreban broj medicinskih sestara na svakom odjelu..
Upravljanje ljudskim potencijalima ; zdravstvena njega
nije evidentirano
engleski
Human resources management in health care
nije evidentirano
Human resources management ; health care
nije evidentirano
Podaci o prilogu
149-151.
2010.
objavljeno
Podaci o matičnoj publikaciji
Znanjem do izvrsnosti
Čukljek, Snježana ; Turuk, Vesna
Opatija: Zdravstveno veleučilište Zagreb
978-953-6239-18-4
Podaci o skupu
KONFERENCIJA „ZNANJEM DO IZVRSNOSTI“ 25. – 27. ožujka 2010., Opatija, Hrvatska
predavanje
25.03.2010-27.03.2010
Opatija, Hrvatska