Pretražite po imenu i prezimenu autora, mentora, urednika, prevoditelja

Napredna pretraga

Pregled bibliografske jedinice broj: 289675

Tranzicija kao korporativna akcija


Potočnik, Dunja
Tranzicija kao korporativna akcija, 1999., diplomski rad, Filozofski fakultet, Zagreb


CROSBI ID: 289675 Za ispravke kontaktirajte CROSBI podršku putem web obrasca

Naslov
Tranzicija kao korporativna akcija
(Transition as Corporative Action)

Autori
Potočnik, Dunja

Vrsta, podvrsta i kategorija rada
Ocjenski radovi, diplomski rad

Fakultet
Filozofski fakultet

Mjesto
Zagreb

Datum
23.09

Godina
1999

Stranica
43

Mentor
Katunarić, Vjeran

Ključne riječi
Hrvatska; tranzicija; socijalna diferencijacija; integracija; korporativna akcija
(Croatia; transition; social differentiation; integration; corporative action)

Sažetak
Korporacija je pojam koji u teoriju društva ulazi još u antici. Najpoznatije su anticipacije moderne korporacije rimski universitas (bio je tretiran kao entitet, ali ga ne možemo smatrati korporacijom stoga što nije mogao postojati odvojeno od države) te Platonovo učenje o državi. Pojam korporacije u sociologiju uvodi Durkheim (korporacija kao moralna snaga društva, prvenstveno u profesionalnoj sferi). Unatoč brojnosti uporabe pojma korporacije u sociološkoj, politološkoj i ekonomskoj literaturi, sama je korporativna akcija, kao oblik kolektivne akcije horizontalno i vertikalno povezanih članova društva ili organizacije ostala uvelike nerazjašnjena. Stoga nam je naročito instruktivna Colemanova koncepcija korporativne akcije jer iznosi mnoge aspekte kao što su načini konstituiranja i funkcioniranja korporacije, alokacija prava, odnos vlasti i ugovora te kriteriji optimalnosti korporativne akcije za različite kategorije korporativnih aktera. Svrha ovog rada je eksplikacija tranzicije u Hrvatskoj u svjetlu korporativne akcije. Colemanova je teorija korporativne akcije osobito pogodna za razmatranje problema tranzicije jer obuhvaća mnoge dinamičke odrednice. U tom smislu, ovaj rad preko sheme razlikovanja udružene i razdružene konstitucije, te aktera kao ciljeva i korisnika razmatra glavne tokove tranzicije iz socijalističke u postsocijalističku Hrvatsku. Primjenom sheme korporativne akcije na Hrvatsku obuhvaća se glavne socijalno političke i ekonomske implikacije ukidanja socijalističkog sustava u Hrvatskoj te smješta razvoj Hrvatske u shemu tradicionalnog/modernog te europskog/američkog/japanskog korporativizma.

Izvorni jezik
Hrvatski

Znanstvena područja
Ekonomija, Politologija, Sociologija



POVEZANOST RADA


Projekti:
0100004

Ustanove:
Institut za društvena istraživanja , Zagreb

Profili:

Avatar Url Vjeran Katunarić (mentor)

Avatar Url Dunja Potocnik (autor)

Citiraj ovu publikaciju

Potočnik, Dunja
Tranzicija kao korporativna akcija, 1999., diplomski rad, Filozofski fakultet, Zagreb
Potočnik, D. (1999) 'Tranzicija kao korporativna akcija', diplomski rad, Filozofski fakultet, Zagreb.
@phdthesis{phdthesis, author = {Poto\v{c}nik, D.}, year = {1999}, pages = {43}, keywords = {Hrvatska, tranzicija, socijalna diferencijacija, integracija, korporativna akcija}, title = {Tranzicija kao korporativna akcija}, keyword = {Hrvatska, tranzicija, socijalna diferencijacija, integracija, korporativna akcija}, publisherplace = {Zagreb} }
@phdthesis{phdthesis, author = {Poto\v{c}nik, D.}, year = {1999}, pages = {43}, keywords = {Croatia, transition, social differentiation, integration, corporative action}, title = {Transition as Corporative Action}, keyword = {Croatia, transition, social differentiation, integration, corporative action}, publisherplace = {Zagreb} }




Contrast
Increase Font
Decrease Font
Dyslexic Font