Etično načelo saturiranosti u organizaciji rada. Oprimjereno razmatranjem znanstvene djelatnosti u vrijeme COVID–19 pandemije (CROSBI ID 75467)
Prilog u knjizi | izvorni znanstveni rad | domaća recenzija
Podaci o odgovornosti
Luka Perušić
hrvatski
Etično načelo saturiranosti u organizaciji rada. Oprimjereno razmatranjem znanstvene djelatnosti u vrijeme COVID–19 pandemije
Rad pripremno ocrtava etično načelo saturiranosti u svrhe boljeg razumijevanja zdravog radnog okruženja. Načelo se oprimjeruje razmatranjem zajedničke biti ljudskih problema vezanih za uzrok, razvoj, učinke i posljedice COVID–19 virusne pandemije koja je potvrdila dugo znane, sustavne probleme opterećenja u ljudskom društvu, naročito u području poslovanja. Posebno treba istaknuti područje kadrovski i financijski potkapacitiranih nacionalnih sustava, poput znanstvenog sustava u Republici Hrvatskoj, u kojem vlada i problem višestrukog radnog identiteta. Izabrana optika motrenja služi približavanju moralne i organizacijske važnosti i korisnosti kriterija saturiranosti za, s jedne strane, optimalnu organizaciju rada, ali i, s druge strane, očuvanje dostojanstva čovjeka u radnom okruženju.
etika ; poslovanje ; organizacija ; znanost ; rad ; saturiranost ; optimizacija ; dostojanstvo ; bit ; pravda ; pandemija
nije evidentirano
engleski
Ethical Principle of Saturation in the Organisation of Work. Exemplified by the Consideration of Scientific Enterprise during COVID–19 Pandemic
nije evidentirano
ethics ; business ; organisation ; science ; work ; saturation ; optimisation ; dignity ; essence ; justice ; pandemic
nije evidentirano
Podaci o prilogu
163-184.
objavljeno
Podaci o knjizi
Pandemija, ekonomija i poslovna etika
Koprek, Ivan
Zagreb: Fakultet filozofije i religijskih znanosti Sveučilišta u Zagrebu
2023.
978-953-8438-04-2
