Tehnostres: uvod u pojam i grupne razlike na uzorku hrvatskih zaposlenika (CROSBI ID 319824)
Prilog u časopisu | prethodno priopćenje | međunarodna recenzija
Podaci o odgovornosti
Ćuk, Karla ; Tonković Grabovac, Maša ; Loos Glebov, Daria
hrvatski
Tehnostres: uvod u pojam i grupne razlike na uzorku hrvatskih zaposlenika
Cilj istraživanja bio je predstaviti fenomen tehnostresa kod hrvatskih zaposlenika, pri čemu se tehnostres odnosi na “negativno psihološko stanje povezano s trenutnim korištenjem ili prijetnjom korištenja informacijsko komunikacijskih tehnologija u budućnosti“. On-line upitnik, sastavljen od Ljestvice tehnostresa (Ragu-Nathan i sur., 2008) i upitnika općih podataka, ispunilo je 259 hrvatskih zaposlenika regrutiranih metodom snježne grude. Rezultati su pokazali da statistički značajno više razine tehnostresa prijavljuju žene, stariji i niže obrazovani sudionici, u odnosu na muškarce, mlađe i više obrazovane. Niže razine tehnostresa prijavljuju sudionici koji pohađaju digitalne edukacije unutar radnog vremena te ne rade više od 40 sati tjedno, niti rade u sektoru informatičkih tehnologija. Nalazi ovog pionirskog istraživanja mogli bi potaknuti raspravu o tehnostresu u hrvatskoj znanstvenoj zajednici te osvijestiti organizacije o mogućim zaštitnim i rizičnim faktorima u prevenciji tehnostresa.
tehnostres ; stres na poslu ; digitalna transformacija ; IKT ; IT sektor ; hrvatski zaposlenici
nije evidentirano
engleski
Tehnostres: uvod u pojam i grupne razlike na uzorku hrvatskih zaposlenika
nije evidentirano
technostress ; work-related stress ; digital transformation ; ICT ; IT sector ; Croatian employees
nije evidentirano
Podaci o izdanju
7 (2)
2022.
88-106
objavljeno
2459-590X
2459-6086
10.22522/cmr20220182
Povezanost rada
Informacijske i komunikacijske znanosti, Interdisciplinarne društvene znanosti, Psihologija