Nalazite se na CroRIS probnoj okolini. Ovdje evidentirani podaci neće biti pohranjeni u Informacijskom sustavu znanosti RH. Ako je ovo greška, CroRIS produkcijskoj okolini moguće je pristupi putem poveznice www.croris.hr
izvor podataka: crosbi !

Teologalne kreposti: njihovo pozitivno značenje za izgradnju kvalitetnog društva (CROSBI ID 66452)

Prilog u knjizi | ostalo | domaća recenzija

Ivan Antunović Teologalne kreposti: njihovo pozitivno značenje za izgradnju kvalitetnog društva // Vrline i poslovna etika / Prof. dr. sc. Ivan Koprek (ur.). Zagreb: Filozofsko-teološki Institut Družbe Isusove, 2015. str. 127-152

Podaci o odgovornosti

Ivan Antunović

hrvatski

Teologalne kreposti: njihovo pozitivno značenje za izgradnju kvalitetnog društva

Prema najrecentnijoj litaraturi, tj. u posljednjih 30-ak godina posebno su vidljivi snažan zamah i ponovno okretanje pram etici krepostima/vrlinama. Sve do u moderno vrijeme vladao je određni "zaborav" s obzirom na kreposti. Pojam kreposti/vrlne kod Kanta je postao radikalno sužen i poprimo je jednu sasvim obrambenu i pasivnu ulogu u smislu pukog očuvanuja reda, tj. ispravnoga stanja. Za razumijevanje govora o kršćanskim krepostima vjeri, nadi i ljubavi, treba krenuti od suvremenog čovjeka i njegova pogleda na svijet. Iako prevladava mišljenje da je značenje pojma teologalnih kreposti vezano samo za određeno religijsko ili teološko promišljanje, ipak se njime prvotno označuje jedna od temeljnih antropoloških čojvekovh odrednica: poteba za povjerenjem, nadanje sutrašnjemu novom i boljem svijetu, a pogotovo za vjernike nada u vječni život, te poteba da volim i da budem voljen.

teologija, kreposti, vjera, nada, ljubav

nije evidentirano

engleski

Theological Virtues: their positive meaning for building a quality society

nije evidentirano

Theology, virtues, faith, hope, love

nije evidentirano

Podaci o prilogu

127-152.

objavljeno

Podaci o knjizi

Vrline i poslovna etika

Prof. dr. sc. Ivan Koprek

Zagreb: Filozofsko-teološki Institut Družbe Isusove

2015.

978-953-231-147-1

Povezanost rada

Povezane osobe




nije evidentirano