hrvatski

Upitnik radnog pamćenja

U ovom radu prikazan je upitnik kojeg su konstruirali Vallat-Azouvi, Pradat-Diehl i Azouvi (2012), a koji ispituje poteškoće svakodnevnog kognitivnog funkcioniranja. Upitnik se temelji na Baddeleyevom modelu pamćenja sugerirajući da se koncept radnog pamćenja ne odnosi samo na kratkoročno pamćenje, već da obuhvaća i sposobnost pažnje i izvršne funkcije. Originalni upitnik omogućuje procjenu tri oblika poteškoća u sposobnostima radnog pamćenja: poteškoće u kratkoročnom pamćenju, poteškoće u sposobnostima održavanja pažnje i poteškoće u izvršnim funkcijama. Rezultati faktorske analize govore u prilog postojanju četiri faktora imenovanih poteškoće u pamćenju verbalnih informacija, poteškoće u pamćenju numeričkih informacija, poteškoće u izvršnim funkcijama i poteškoće u sposobnostima održavanja pažnje. Dobiveni rezultati upućuju na dobre metrijske karakteristike Upitnika radnog pamćenja, te njegov široku primjenu u kliničke, ali i istraživačke svrhe.

mjera samoprocjene, svakodnevne kognitivne poteškoće

nije evidentirano